Team building

O kursie

Kurs Team building to program szkoleniowy skupiający się na budowaniu zespołu i współpracy w grupie. Podczas kursu uczestnicy będą zdobywać umiejętności związane z komunikacją, rozwiązywaniem konfliktów, motywowaniem i inspiracją innych, a także planowaniem i realizacją projektów grupowych.

Podczas kursu uczestnicy będą mieli okazję poznać różne techniki i narzędzia wykorzystywane w budowaniu zespołu, takie jak ćwiczenia interaktywne, gry i zabawy, symulacje biznesowe, analizy case study oraz praktyczne warsztaty. Uczestnicy będą również zdobywać wiedzę na temat różnych stylów przywództwa i sposobów efektywnego zarządzania zespołem.

Co to jest team building i dlaczego jest ważny w pracy zespołowej?
Jakie są podstawy budowania skutecznego zespołu?
Jakie są najważniejsze role lidera w zespole i jakie umiejętności powinien posiadać?
Jakie są sposoby na budowanie zaangażowania i motywacji w zespole?
Jakie są najważniejsze czynniki wpływające na skuteczną komunikację w zespole?
Jakie są różne metody integracji i team buildingu, jakie są ich wady i zalety?
Jakie są sposoby na radzenie sobie z konfliktami w zespole i jak je rozwiązywać?
Jakie są sposoby na ciągłe doskonalenie pracy zespołowej i nauczanie się na błędach?

Course Content

Wstęp do team buildingu

Definicja team buildingu i jego cele

00:00
Wpływ team buildingu na rozwój zespołu i efektywność pracy

00:00
Najważniejsze zagadnienia dotyczące team buildingu

00:00

Diagnoza sytuacji zespołu

Budowanie zaangażowania zespołu

Rozwijanie umiejętności interpersonalnych w zespole

Kreatywność i innowacyjność w zespole

Wyzwania w pracy zespołowej

Budowanie zespołu w oparciu o cele

Podsumowanie i wnioski

Student Ratings & Reviews

No Review Yet

O kursie

Czego się nauczę?

Course Content

Wstęp do team buildingu

Definicja team buildingu i jego cele

Wpływ team buildingu na rozwój zespołu i efektywność pracy

Najważniejsze zagadnienia dotyczące team buildingu

Diagnoza sytuacji zespołu

Metody diagnozy sytuacji w zespole

Ocena stanu zespołu i jego potrzeb

Planowanie działań w oparciu o wyniki diagnozy

Budowanie zaangażowania zespołu

Metody budowania zaangażowania w zespole

Tworzenie atmosfery zaangażowania i motywacji

Wykorzystanie komunikacji wewnętrznej do budowania zaangażowania

Rozwijanie umiejętności interpersonalnych w zespole

Komunikacja interpersonalna i jej rola w pracy zespołowej

Konflikty w zespole i sposoby ich rozwiązywania

Budowanie pozytywnych relacji między członkami zespołu

Kreatywność i innowacyjność w zespole

Stymulowanie kreatywności w zespole

Sposoby na rozwijanie innowacyjności w zespole

Wspieranie procesów innowacyjnych w zespole

Wyzwania w pracy zespołowej

Praca zespołowa w sytuacjach stresowych

Zarządzanie konfliktami w sytuacjach kryzysowych

Rozwijanie umiejętności radzenia sobie z presją i stresorem

Budowanie zespołu w oparciu o cele

Cele jako narzędzie budowania zespołu

Planowanie i realizacja działań zgodnych z celami zespołu

Motywowanie zespołu poprzez cele

Podsumowanie i wnioski

Podsumowanie kluczowych zagadnień dotyczących team buildingu

Przygotowanie wniosków i planu działań dla swojego zespołu

Ostateczna ocena efektów kursu i plan na przyszłość

Informacje

Resources

Support